Inicio del Programa Ejecutivo en Business Intelligence

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Gestión del Rendimiento o Corporate Performance Management (CPM) se refiere a los procesos y tecnologías diseñadas para gestionar el rendimiento de una empresa: herramientas informáticas, metodologías, métricas e indicadores, procesos y sistemas necesarios para planificar, monitorizar y evaluar dicho rendimiento. Estas aplicaciones informáticas son fundamentalmente las herramientas tipo Business Intelligence (BI). Podríamos decir que CPM es la síntesis de los Sistemas de Información Gerencial basados en Inteligencia de Negocios (BI) y los modelos de administración del desempeño basados en el Cuadro de Mando Integral o Balance Scorecard.

En definitiva se tata de alinear la estrategia con el rendimiento empresarial.

La Gestión del Rendimiento en una organización debe ser un proceso cíclico que busque la mejora continua.

Y un Sistema de Gestión del Rendimiento es la mezcla de tecnologías, procesos y personas que deben soportar todo el ciclo.

El programa se ha desarrollado como una combinación de cuatro tipos de módulos que proporcionan a los alumnos una visión global sobre el ciclo completo y los dotan de las capacidades necesarias para asumir funciones de liderazgo dentro del Sistema de Gestión del Rendimiento de su empresa u organización.

·         Módulos sobre las operaciones básicas de negocio.

·         Módulos sobre habilidades directivas y de liderazgo.

·         Módulos técnicos específicos sobre Gestión del Rendimiento y Gestión de la Estrategia.

·         Módulos técnicos sobre las herramientas tecnológicas de Inteligencia de Negocio asociadas (Business Intelligence).

La enseñanza del programa debe convencer al participante sobre la importancia de la Gestión del Rendimiento, e instruir sobre el desarrollo práctico de las técnicas experimentadas en la dirección y gestión de las empresas.

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