La metodología Kanban es una herramienta visual de gestión ágil diseñada para optimizar el flujo de trabajo y facilitar la mejora continua en proyectos y tareas. Hoy en día, es una de las metodologías ágiles más utilizadas en sectores como RRHH,...

El mundo laboral está en constante evolución, especialmente en el campo de la gestión de personas. Por ello, si has estado pensando en dar el salto y estudiar un Máster en Recursos Humanos, 2026 parece ser un año lleno de oportunidades. Con la...

La resistencia al cambio es un fenómeno natural que surge en las organizaciones ante procesos de innovación o transformación, especialmente en escenarios desafiantes como el que vivimos actualmente con la era digital. Superar la resistencia al...

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La importancia del Director/a de Recursos Humanos en la empresaEn el contexto contemporáneo, marcado por una alta volatilidad, transformación digital y globalización, el rol del Director/a de Recursos Humanos (RRHH) se ha convertido en una figura...

Cuando hablamos de ENAE Business School, no estamos solo ante otra institución educativa; estamos ante un lugar donde muchos han encontrado su camino hacia el éxito profesional. Hoy, nos sumergimos en las experiencias de los alumni que han pasado...

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El auge del término “workaholic” en la cultura laboral modernaEn un mundo cada vez más conectado, competitivo y exigente, el concepto de "workaholic" ha ganado protagonismo en las conversaciones sobre bienestar laboral. Este término, derivado del...

¿Qué define realmente la calidad de una institución educativa? ¿Un título oficial es suficiente para garantizar excelencia? ¿O quizá deberíamos mirar más allá, hacia indicadores como la empleabilidad, el retorno de la inversión o la innovación...

Hoy en día la oferta educativa es amplia, globalizada y muy exigente. Qué te voy a contar que tú no sepas, ¿verdad? Por ello, encontrar la escuela perfecta para formarte es un reto. Aunque hay algunos “trucos” para elegir, entre los principales...

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Según el informe Future of Jobs Report 2025 del World Economic Forum, el 39 % de las competencias laborales cambiarán para 2030, una cifra que refleja la velocidad con la que evoluciona el mercado. En este contexto de transformación constante, el...