El auge del término “workaholic” en la cultura laboral modernaEn un mundo cada vez más conectado, competitivo y exigente, el concepto de "workaholic" ha ganado protagonismo en las conversaciones sobre bienestar laboral. Este término, derivado del...
La importancia del Director/a de Recursos Humanos en la empresaEn el contexto contemporáneo, marcado por una alta volatilidad, transformación digital y globalización, el rol del Director/a de Recursos Humanos (RRHH) se ha convertido en una figura...
Hola, soy José Alejandro, estudié Psicología en la Universidad de Murcia y realicé el máster en Dirección de Recursos Humanos en ENAE. Actualmente trabajo en Savi como HRVP.Gracias al máster, conseguí unas prácticas en otra empresa de la región....
Me llamo Encarnación Barba Martínez y he terminado el máster de Recursos Humanos y People Analytics en ENAE. Conocí este máster a través de las redes sociales, vi que cumplía con todos los requisitos para postularme, así que envié mi solicitud con...
¿Qué define realmente la calidad de una institución educativa? ¿Un título oficial es suficiente para garantizar excelencia? ¿O quizá deberíamos mirar más allá, hacia indicadores como la empleabilidad, el retorno de la inversión o la innovación...
Hoy en día la oferta educativa es amplia, globalizada y muy exigente. Qué te voy a contar que tú no sepas, ¿verdad? Por ello, encontrar la escuela perfecta para formarte es un reto. Aunque hay algunos “trucos” para elegir, entre los principales...
Elegir un máster no debe ser una decisión impulsiva. Dedica tiempo a informarte, compara programas, visita escuelas, habla con sus responsables académicos, participa en sesiones informativas y reflexiona sobre tus objetivos personales y...
Según el informe Future of Jobs Report 2025 del World Economic Forum, el 39 % de las competencias laborales cambiarán para 2030, una cifra que refleja la velocidad con la que evoluciona el mercado. En este contexto de transformación constante, el...
Digitalización, automatización, globalización… Son términos que escuchamos constantemente, tan presentes en el discurso empresarial actual que casi han perdido fuerza por repetición. Sabemos —porque lo vivimos cada día— que el mercado cambia a...
El primer día en un nuevo trabajo puede ser emocionante… o aterrador. Un buen proceso de onboarding marca la diferencia entre una incorporación exitosa y una experiencia frustrante para el nuevo talento. En este artículo, te explicamos qué es el...