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Reclutamiento con IA y ATS: claves para seleccionar talento
Judit López Martínez
Máster impartidos por Judit López Martínez
Artículos escritos en nuestro blog
El reclutamiento es el conjunto de procesos mediante los cuales una organización identifica, atrae y selecciona candidatos cualificados para cubrir sus necesidades de personal, con el objetivo de incorporar talento alineado con su cultura y sus...
Ciclo de vida del empleado: fases, KPIs y retención
Judit López Martínez
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El ciclo de vida del empleado es el conjunto de etapas que una persona atraviesa durante su relación profesional con una organización, desde el primer contacto como candidata hasta su salida y la gestión posterior como exempleada. Según la Society...
Gestión de equipos de alto rendimiento: claves y métodos
Judit López Martínez
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La gestión de equipos de alto rendimiento es la disciplina que coordina personas con competencias complementarias para alcanzar objetivos ambiciosos de forma sostenida, manteniendo altos niveles de cohesión, autonomía y eficacia. Según el marco de...
Cultura corporativa: qué revela Hofstede sobre las organizaciones
Judit López Martínez
Máster impartidos por Judit López Martínez
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La cultura corporativa es el conjunto de valores, normas, creencias y comportamientos compartidos que definen la identidad de una organización y condicionan la forma en que sus miembros se relacionan, toman decisiones y afrontan el cambio. Según...
Nearshoring: cómo escalan las startups con talento cercano
Judit López Martínez
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Cuando una startup necesita crecer rápido pero no puede competir en salarios con las grandes corporaciones de su mercado local, ni asumir la complejidad de operar en otro continente, el nearshoring aparece como una tercera vía inteligente. No es...
Juan Luis Romero cerró el Máster en Recursos Humanos, IA y Talento Digital mientras trabajaba en Marlex, una consultora del sector. Lo que le llevó a dar el paso fue, en buena parte, la inversión que suponía: cuando uno desembolsa una cantidad así,...
Inclusión laboral: estrategias que transforman equipos
Judit López Martínez
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Las empresas que incorporan la diversidad como criterio estratégico no lo hacen solo por responsabilidad social: lo hacen porque obtienen mejores resultados. Si trabajas en recursos humanos o diriges personas, la inclusión laboral es probablemente...
Estructura organizacional: tipos y cómo elegir el modelo adecuado
Judit López Martínez
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Cuando una organización crece o cambia de dirección estratégica, una de las primeras preguntas que surgen es: ¿cómo nos organizamos? La respuesta no es trivial. La estructura organizacional condiciona quién decide qué, cómo fluye la información y,...
¿Qué es un ATS? Recluta mejor y más rápido
Judit López Martínez
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Si alguna vez has publicado una oferta de empleo y en 48 horas tenías 300 currículums sin saber por dónde empezar, sabes exactamente el problema que resuelve un ATS. La selección de personal lleva años acumulando un desfase entre el volumen de...
Erasmus para jóvenes emprendedores: lo que nadie te cuenta
Judit López Martínez
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Si alguna vez te has dicho "me gustaría emprender, pero me falta experiencia real", el Erasmus para jóvenes emprendedores puede ser exactamente lo que estás buscando. No es un viaje de estudios ni un curso online con certificado bonito. Es aprender...
