Foro de Recursos Humanos "Talento activo"

En el año 2005 celebramos el I Foro de Recursos Humanos de la Región de Murcia ‘Talento Activo’, organizado conjuntamente con la Fundación Universidad Empresa de la Región de Murcia.

Hoy, cinco ediciones después, forman parte del foro Talento Activo más de 200 directores y ejecutivos de Recursos Humanos de reconocido prestigio en el sector. Un punto de encuentro en el cual directivos y ejecutivos de Recursos Humanos de empresas de prestigio tienen la oportunidad de asistir a una conferencia impartida por un ponente de máxima referencia en RRHH, así como de participar en mesas redondas en donde debatir y analizar temas de actualidad en el sector.                     

 

¿Por qué participar?

  • Porque hoy, más que nunca, la gestión de de los recursos humanos es una aspecto fundamental y prioritario para promover la confianza de los empleados en las empresas.
  • Porque para los responsables de Recursos Humanos es fundamental actualizar y renovar conocimientos permanentemente para desempeñar con éxito el papel estratégico que cumplen en la empresa.
  • Porque la ‘Era Digital’ ha revolucionado también este sector, innovando y transformando la gestión de personas, y los responsables máximos de RR.HH. tienen la gran oportunidad de ser líderes de estos cambios.                     

     

¿Quieres participar?

Histórico Ponencias

  • El Compromiso de permanencia en la empresa del siglo XXI

Ponente: Juan Francisco Arza. Director de Consultoría de Desarrollo de RRHH de Mercer Consulting en España (Barcelona)

  • Aspectos Clave en el diseño de un sistema de previsión social

Ponente: Carmen Burgos. Carmen Burgos, directora de Compensación y Beneficios de CEMEX.

  • Aspectos prácticos de la Retribución Flexible

Ponente: María Luisa Oliva. Responsable de Retribución Flexible de Mercer (Madrid)

  • Recursos Humanos y Comunicación en tiempos de crisis

Ponente: Milagros de Torres, Profesora Titular de la Universidad Alfonso X el Sabio de Madrid, Consultora de Comunicación Organizacional y Protocolo de Empresas, Directora de Comunicación de C2L. (Madrid).

  • Talent Development, como sistema de desarrollo del capital humano de una empresa

Ponente: José Valcárcel. Coach Internacional en Desarrollo Organizacional y Empresarial, Profesor de Habilidades Directivas en la Escuela Europea de Negocios del Club Siglo XXI de Granada.